Gebhard Borck
Da mir die Zukunft zu unbekannt ist, bin ich lieber vorbereitet als verplant.
Lesen Sie hier meinen Artikel, wie der gesunde Menschenverstand systematisiert Einzug in Firmen hält.
fließende Acht statt stockender Doppelnull
Bis heute funktioniert laut BWL eine Firma gut:
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trennen wir die Vorstellung von der Ausführung
&
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geben wir denen, die sich was vorstellen dürfen, die Macht, zu bestimmen, was, wann, wie, wozu und von wem gemacht wird.
Ich nenne das die taylor'sche Doppelnull. Sie behindert Führungskräfte systematisch am Handeln und Mitarbeitende am Denken.
Ich stelle dem eine in sich verbundene Acht gegenüber. In ihr fließen Denken und Handeln sinnvoll ineinander. Das ist die Grundmechanik der Betriebskatalyse.
Betriebs-Katalyse
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Grundlage einer selbstgesteuerten Organisation
Die Betriebs-Katalyse entstand aus realen Anforderungen
im Rahmen der Transformation der Heiler GmbH.
Seither zeigt sie in der Anwendung bei anderen Firmen wie etwa der
NETSYNO Gmbh, oder Unger CNC ihre Zuverlässigkeit.
Sie besteht aus den vier Denkwerkzeugen Entscheidungs-Design |
Hausverstand | Innerer Kompass & Katalyse-Design
NETSYNO und die Teledata-IT zeigen:
Die Transformation von Heiler ist wiederholbar.
Es geht darum, die Denkwerkzeuge der Betriebs-Katalyse konsequent zusammenhängend anzuwenden.
Entscheidungs-Design
... was wir uns vornehmen!
Aus dem Entscheidungs-Design der Betriebskatalyse entsteht kluge Umsetzung.
Hausverstand
... wie es läuft.
Der Hausverstand garantiert in der Betriebskatalyse,
dass wir uns sicher sind, was wir tun.
Innerer Kompass /
Firmen-DNA
... uns über uns selbst im Klaren.
Über den Inneren Kompass und die Firmen-DNA entsteht in der Betriebskatalyse ein starkes Selbst.
Katalyse-Design
... für den gemeinsamen Erfolg
Mehr als Information, mehr als Kommunikation, das situative Katalyse-Design ist der Motor des Erfolgs in der Betriebskatalyse.
Grafik: ExtractDesign
Katalysator:in
... ohne Weisungsbefugnis und Einflussnahme.
Betriebskatalysator:innen sind wie Maßschneider. Sie entwickeln Ihre Firma bewusst weiter, ohne andere zu bevormunden. Sie geben dem Unternehmen die Kraft, in Fürhrung zu gehen.
Betriebs-Katalyse
Erfolg gerade, wenn es wild wird
Alle Organisationen, die betriebskatalytisch arbeiten, haben eines gemeinsam:
Wenn es stürmisch wird, stabilisiert sie die Katalyse.
Das stell(t)en sie in Krisenzeiten eindrucksvoll unter Beweis.